为帮助新入职员工尽快了解医院各项工作，熟悉医院的各项规章制度，迅速转换角色，适应新岗位、新环境，2024年5月20日—24日，我院组织开展了2024年新入职员工岗前培训。

5月20日上午，岗前培训开班仪式在门诊二楼孕妇学校举行，院党委副书记、院长徐绍坤同志主持开班仪式，党委书记刘书岑同志致辞，在家院领导班子、中层干部及全体新入职员工参加了岗前培训。

会上，刘书岑书记代表医院领导班子和全院干部职工欢迎新员工的加入。在致辞中，回顾了医院建院以来的发展历史，向大家详细的阐述了医院的发展优势、发展思路以及发展目标。她对新员工提出四点希望：一是提升素质能力，努力学习。要夯实业务基础，勤于思考，在学习中尽快转变角色，提高素质，提升能力，不断进取。二是认真做事，勤勉敬业。要立足当下，从本职工作做起，把事做细、做透，以主人翁的姿态，对患者负责，对医院负责。三是团结同事，阳光包容。工作中要建立良好的人机关系，共同维护科室、团队的共同利益。四是遵章守纪，清正廉洁。要守底线，不逾红线，不碰高压线，切实增强遵纪守法的自觉性和持久性。

开班仪式上，3位新入职员工代表作了发言。为了办好此次新入职员工岗前培训，医院组织人事科对培训内容进行了精心设计安排，组织了院办、医务、护理、人事、院感、后勤保障等职能科室进行授课，并在授课结束后进行考核。